TRAINING SISTEM PENGGAJIAN DESAIN DAN PENGEMBANGAN
Deskripsi
Sistem Penggajian Desain dan Pengembangan menjadi sangat penting karena sistem penggajian merupakan salah satu fondasi utama dalam pengelolaan sumber daya manusia yang adil, akurat, dan berkelanjutan di dalam organisasi. Sistem penggajian yang dirancang dengan baik tidak hanya memastikan ketepatan perhitungan gaji, tunjangan, potongan, dan kewajiban perpajakan, tetapi juga berperan besar dalam menjaga kepercayaan karyawan, meningkatkan motivasi kerja, serta mendukung kepatuhan organisasi terhadap regulasi ketenagakerjaan dan perpajakan yang berlaku. Tanpa desain sistem penggajian yang terstruktur dan terstandarisasi, organisasi berisiko menghadapi kesalahan administrasi, ketidaksesuaian kebijakan, hingga potensi konflik internal yang dapat berdampak pada kinerja dan reputasi perusahaan.





