TRAINING CERTIFIED IMPLEMENTASI HR ADMINISTRATION

Deskripsi

Training Certified Implementasi HR Administration merupakan program pelatihan yang dirancang untuk meningkatkan kompetensi peserta dalam mengelola administrasi sumber daya manusia (Human Resource Administration) secara profesional, efektif, dan sesuai dengan ketentuan peraturan ketenagakerjaan yang berlaku.

Administrasi HR merupakan fondasi penting dalam pengelolaan SDM karena berkaitan dengan pengelolaan data karyawan, administrasi kepegawaian, dokumentasi, kepatuhan hukum, hingga penyusunan laporan yang mendukung pengambilan keputusan manajemen.

Pelatihan ini membahas konsep dasar administrasi HR, proses administrasi siklus hidup karyawan (employee lifecycle), pengelolaan database karyawan, administrasi rekrutmen, onboarding, kontrak kerja, absensi, cuti, mutasi, promosi, hingga administrasi pemutusan hubungan kerja (PHK). Peserta juga akan mempelajari penerapan Human Resource Information System (HRIS), pengelolaan dokumen digital, serta strategi meningkatkan efisiensi administrasi melalui digitalisasi proses kerja.

Apakah Anda ingin meningkatkan efektivitas administrasi SDM, memastikan kepatuhan terhadap regulasi ketenagakerjaan, atau mengoptimalkan pengelolaan dokumen kepegawaian di perusahaan? Jika iya, pelatihan Certified Implementasi HR Administration merupakan pilihan yang tepat untuk meningkatkan kompetensi administrasi HR secara profesional.

Melalui pembelajaran interaktif, studi kasus, simulasi administrasi kepegawaian, serta praktik penggunaan dokumen HR, peserta akan mampu mengimplementasikan sistem administrasi SDM yang lebih tertata, efisien, dan mendukung kinerja organisasi.

Tujuan

1. Memahami konsep dan fungsi administrasi Human Resource secara komprehensif.
2. Meningkatkan kemampuan mengelola administrasi kepegawaian sesuai regulasi yang berlaku.
3. Membekali peserta dalam mengelola dokumen dan database karyawan secara sistematis.
4. Mengembangkan kemampuan menerapkan HRIS dan digitalisasi administrasi SDM.
5. Meningkatkan efektivitas administrasi HR untuk mendukung operasional perusahaan.

Dengan mengikuti Pelatihan Administrasi Sumber Daya Manusia, peserta diharapkan mampu mengelola administrasi SDM secara profesional, meningkatkan kepatuhan perusahaan terhadap regulasi ketenagakerjaan, serta mendukung efektivitas pengelolaan sumber daya manusia.

Materi

1. Konsep dasar Human Resource Administration
2. Employee Lifecycle Administration
3. Administrasi rekrutmen dan onboarding
4. Pengelolaan kontrak kerja dan dokumen kepegawaian
5. Administrasi absensi, cuti, lembur, dan mutasi
6. Administrasi promosi, demosi, dan PHK
7. Human Resource Information System (HRIS)
8. Digitalisasi administrasi SDM
9. Kepatuhan administrasi terhadap regulasi ketenagakerjaan
10. Studi kasus implementasi HR Administration

Sasaran Peserta Training

Pelatihan Human Resource Information System ini sangat cocok diikuti oleh:

1. HR Manager, HR Supervisor, dan HR Officer.
2. HR Administration Staff.
3. Personnel Administration Staff.
4. General Affair Staff.
5. Payroll Administration Staff.
6. Recruitment Administrator.
7. Profesional yang ingin meningkatkan kompetensi di bidang administrasi SDM.

Metode Pelatihan

Pelatihan ini menggunakan metode pembelajaran interaktif dan aplikatif melalui presentasi, diskusi kelompok, studi kasus, simulasi administrasi kepegawaian, praktik pengelolaan dokumen HR, serta sesi tanya jawab yang dipandu oleh instruktur berpengalaman. Pendekatan ini membantu peserta memahami teori sekaligus mampu menerapkannya secara efektif di lingkungan kerja.

Instruktur

Training Manajemen Administrasi SDM akan dipandu oleh instruktur berpengalaman yang memiliki keahlian di bidang human resource management, HR administration, industrial relations, payroll administration, HRIS, serta manajemen sumber daya manusia. Para instruktur merupakan praktisi dan akademisi yang berpengalaman dalam mendampingi perusahaan mengembangkan sistem administrasi SDM yang efektif dan sesuai regulasi.

Jadwal Training Terbaru 2026

• Batch 1 : 7 – 8 Januari 2026
• Batch 2 : 11 – 12 Februari 2026
• Batch 3 : 4 – 5 Maret 2026
• Batch 4 : 8 – 9 April 2026
• Batch 5 : 6 – 7 Mei 2026
• Batch 6 : 10 – 11 Juni 2026
• Batch 7 : 8 – 9 Juli 2026
• Batch 8 : 5 – 6 Agustus 2026
• Batch 9 : 9 – 10 September 2026
• Batch 10 : 14 – 15 Oktober 2026
• Batch 11 : 4 – 5 November 2026
• Batch 12 : 2 – 3 Desember 2026

Lokasi Training

Pelatihan ini telah diselenggarakan di berbagai kota dan dapat diadakan kembali sesuai kebutuhan perusahaan.

• Jakarta:
  Amaris Kemang, Amaris Juanda, Amaris Pasar Baru.
• Bandung:
  Neo Dipatiukur, Amaris Setiabudhi.
• Yogyakarta:
  Fortuna Grande Malioboro, Ibis Style Malioboro, Delaxston.
• Surabaya:
  Neo Gubeng, 88 Embong Malang.
• Bali:
  Quest Kuta, Neo+ Legian Kuta.

Investasi

• Jakarta : 6.500.000 IDR / participant
• Bandung : 6.000.000 IDR / participant
• Surabaya : 7.500.000 IDR / participant
• Yogyakarta : 6.000.000 IDR / participant
• Bali : 7.500.000 IDR / participant

Catatan :

*Syarat dan Ketentuan Berlaku.
*Harga tersebut berlaku untuk minimal DUA participant.
*Apabila perusahaan membutuhkan paket in-house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training

• Module / Handout Certified Implementasi HR Administration
• Flashdisk
• Sertifikat Training Certified Implementasi HR Administration
• Free bag atau backpack
• Training kit (dokumentasi foto, blocknote, ATK, dll)
• 2x coffee break & 1 lunch, dinner
• Free souvenir
• Training room full AC dan multimedia
• City tour (opsional)

Frequently Asked Questions

Q: Apa manfaat mengikuti Training Certified Implementasi HR Administration?
A: Pelatihan ini membantu peserta memahami administrasi SDM secara menyeluruh, meningkatkan keterampilan pengelolaan dokumen kepegawaian, memastikan kepatuhan terhadap regulasi ketenagakerjaan, serta mengoptimalkan proses administrasi HR.

Q: Apakah materi pelatihan dapat disesuaikan dengan kebutuhan perusahaan?
A: Ya. Materi dapat disesuaikan dengan kebijakan internal perusahaan, sistem administrasi SDM, penggunaan HRIS, maupun karakteristik industri.

Q: Apakah tersedia program in-house training?
A: Tersedia. Program in-house training dapat dirancang sesuai kebutuhan perusahaan dengan studi kasus dan praktik administrasi yang relevan.

Q: Apakah peserta akan mempelajari penggunaan HRIS?
A: Ya. Pelatihan mencakup pengenalan implementasi HRIS, digitalisasi dokumen, serta pengelolaan data karyawan untuk meningkatkan efisiensi administrasi SDM.

Q: Bagaimana cara mendaftar Training Certified Implementasi HR Administration?
A: Pendaftaran dapat dilakukan melalui website resmi, email, atau menghubungi tim Training Terbaru untuk memperoleh informasi jadwal, biaya, dan penawaran terbaru.

Daftarkan diri Anda sekarang dan tingkatkan kompetensi Anda !

Silabus Training ini dibuat oleh Siti Sayidah sebagai Content Writer yang telah berkontribusi pada website trainingterbaru.com sejak tahun 2026.