TRAINING MASTERING PERSONNEL ADMINISTRATION

Content Writer Annisa Aqila
TRAINING MASTERING PERSONNEL ADMINISTRATION

TRAINING MASTERING PERSONNEL ADMINISTRATION

Deskripsi

Mastering Personnel Administration memegang peran penting dalam pengelolaan sumber daya manusia karena berkaitan langsung dengan akurasi data karyawan, efektivitas proses HR, dan dukungan terhadap produktivitas perusahaan. Pemahaman yang tepat membantu HRD mengelola siklus karyawan secara sistematis sejak rekrutmen hingga terminasi serta mendukung perencanaan pengembangan SDM berbasis data. Peran ini menuntut ketelitian administrasi, pemahaman regulasi, dan pengelolaan sistem yang terstruktur.

Apakah Anda pernah merasa kesulitan menyusun dan mengelola administrasi HRD yang rapi dan terintegrasi? Jika iya, pelatihan ini hadir untuk membantu Anda memahami mastering personnel administration secara lebih terstruktur dan praktis.

Pelatihan ini membahas Mastering Personnel Administration sebagai kompetensi penting dalam manajemen SDM. Peserta mempelajari perencanaan administrasi SDM, pengelolaan data karyawan, monitoring dan pelaporan, penanganan permasalahan administrasi, serta evaluasi sistem administrasi HR. Program ini dirancang agar Anda mampu menjalankan fungsi HRD secara efektif dan berperan sebagai strategic business partner.

Pelatihan Mastering Personnel Administration memerlukan waktu pembelajaran khusus dan bimbingan profesional agar sistem administrasi SDM dapat diterapkan secara konsisten dalam praktik kerja sehari hari.

Tujuan

  1. Memahami urgensi penataan administrasi personalia yang efektif dan efisien di perusahaan.
  2. Mengetahui teknik strategis dalam menyelesaikan hambatan administrasi personalia.
  3. Memaksimalkan fungsi kerja administrasi personalia untuk mendukung seluruh fungsi bisnis terkait siklus kerja pegawai.
  4. Mengembangkan keterampilan problem solving yang berkaitan dengan administrasi personalia.
  5. Memanfaatkan dan mengoptimalkan data kepegawaian yang terekam pada sistem informasi perusahaan.

Dengan mengikuti pelatihan ini, diharapkan peserta dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai pengelolaan administrasi personalia di perusahaan.

Materi

  1. Ruang lingkup administrasi personalia di perusahaan.
  2. Objek kerja administrasi personalia dalam operasional perusahaan.
  3. Tugas dan kewajiban administrasi personalia secara menyeluruh.
  4. Urgensi efisiensi dan efektivitas administrasi personalia untuk mendukung bisnis.
  5. Kunci sukses administrasi personalia dalam meningkatkan performa kerja HR.
  6. Faktor penghambat administrasi personalia dan strategi penyelesaiannya.
  7. Optimalisasi peran kerja administrasi personalia dalam organisasi.
  8. Tugas utama administrasi personalia dalam proses rekrutmen dan seleksi pekerja.
  9. Desain kerja dan kebutuhan data administrasi personalia dalam siklus karir karyawan.
  10. Sistem informasi, evaluasi kinerja, dan pengelolaan reward berbasis data administrasi personalia serta studi kasus praktik terbaik.

 

TRAINING MASTERING PERSONNEL ADMINISTRATION

Sasaran Peserta Training

Training Mastering Personnel Administration sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan:

  • HRD dan staf administrasi personalia yang ingin meningkatkan efisiensi dan efektivitas kerja.
  • Manajer SDM yang bertanggung jawab atas perencanaan dan pengelolaan data karyawan.
  • Professional yang ingin memaksimalkan peran HRD sebagai strategic business partner.
  • Staf yang terlibat dalam rekrutmen, seleksi, dan siklus karir karyawan.
  • Praktisi SDM yang ingin mengembangkan keterampilan problem solving dan pengelolaan data kepegawaian.

 

Metode Pelatihan

Pelatihan Mastering Personnel Administration menggunakan metode yang interaktif dan aplikatif, sehingga peserta dapat lebih mudah memahami materi. Instruktur berpengalaman akan menyampaikan materi secara sistematis, sementara peserta akan mengikuti diskusi kelompok untuk mendalami konsep. Selain itu, pelatihan ini juga mencakup simulasi serta studi kasus yang membantu peserta memahami penerapan konsep secara langsung dalam dunia kerja. Dengan pendekatan ini, mereka tidak hanya memperoleh wawasan teoretis, tetapi juga mengembangkan keterampilan praktis yang dapat mereka terapkan sesuai dengan kebutuhan industri.

 

Instruktur

Training Mastering Personnel Administration akan dipandu oleh instruktur berpengalaman yang ahli di bidangnya. Para instruktur merupakan profesional kompeten, berasal dari kalangan akademisi maupun praktisi, sehingga mampu menyampaikan materi secara komprehensif, aplikatif, dan relevan dengan praktik di lapangan. 

 

Jadwal Training Terbaru 2026 

  • Batch 1 : 7 – 8 Januari 2026
  • Batch 2 : 11 – 12 Februari 2026
  • Batch 3 : 4 – 5 Maret 2026
  • Batch 4 : 8 – 9 April 2026
  • Batch 5 : 6 – 7 Mei 2026
  • Batch 6 : 10 – 11 Juni 2026
  • Batch 7 : 8 – 9 Juli 2026
  • Batch 8 : 5 – 6 Agustus 2026
  • Batch 9 : 9 – 10 September 2026
  • Batch 10 : 14 – 15 Oktober 2026
  • Batch 11 : 4 – 5 November 2026
  • Batch 12 : 2 – 3 Desember 2026

 

Lokasi Training

Pelatihan Mastering Personnel Administration telah diselenggarakan di berbagai kota dan dapat diadakan kembali sesuai kebutuhan perusahaan. Beberapa kota dan lokasi hotel yang pernah digunakan, antara lain :

  1. Jakarta :
    Amaris Kemang, Amaris Juanda, Amaris Pasar Baru.
  2. Bandung :
    Neo Dipatiukur, Amaris Setiabudhi.
  3. Yogyakarta :
    Fortuna Grande Malioboro, Ibis Style Malioboro, Delaxston.
  4. Surabaya :
    Neo Gubeng, 88 Embong Malang.
  5. Bali :
    Quest Kuta, Neo+ Legian Kuta.

 

Investasi 

  • Jakarta (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung (6.000.000 IDR / participant)
  • Surabaya (7.500.000 IDR / participant)
  • Yogyakarta (6.000.000 IDR / participant)
  • Bali (7.500.000 IDR / participant)

Catatan : 

*Syarat dan Ketentuan Berlaku
*Harga tersebut berlaku untuk minimal DUA participant
*Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

 

Fasilitas Training 

  1. Module / Handout Mastering Personnel Administration
  2. Flashdisk
  3. Sertifikat Mastering Personnel Administration
  4. FREE Bag or backpack
  5. Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  6. 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
  7. FREE Souvenir
  8. Training room full AC and Multimedia
  9. City Tour (Opsional)

 

Frequently Asked Questions

Q:Apa keunggulan program pelatihan dari Training Terbaru?
A:Training Terbaru menghadirkan program pelatihan yang menitikberatkan pada penerapan keterampilan nyata di dunia kerja, disusun oleh instruktur berpengalaman dan materi yang selalu diperbarui sesuai kebutuhan industri.

Q: Apakah pelatihan dapat disesuaikan dengan kebutuhan perusahaan?
A: Ya, setiap pelatihan dapat dirancang khusus sesuai karakteristik perusahaan, mulai dari topik, metode pembelajaran, hingga lokasi pelaksanaan.

Q: Apakah tersedia pilihan in-house training?
A: Tersedia. Program in-house training memungkinkan perusahaan memperoleh pembelajaran yang lebih relevan dengan kondisi dan tantangan internal mereka.

Q: Apakah Training Terbaru memiliki jadwal pelatihan rutin?
A: Benar, kami menyelenggarakan sesi pelatihan secara berkala sepanjang tahun agar peserta dapat memilih waktu yang paling sesuai dengan agenda kerja.

Q: Bagaimana cara mendaftar pelatihan ini?
A: Pendaftaran dapat dilakukan dengan mudah melalui website resmi, email, atau menghubungi tim Training Terbaru untuk mendapatkan jadwal, penawaran, dan informasi program terbaru.

 

Daftarkan diri Anda sekarang dan tingkatkan kompetensi Anda!

 

*Silabus Training ini dibuat oleh Annisa Aqila sebagai Content Writer yang telah berkontribusi pada website trainingterbaru.com sejak tahun 2025.